Sáng 1/12, phát biểu tại phiên làm việc thứ nhất của Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, ông Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, nhiệm kỳ 2018 - 2023, Công đoàn Việt Nam thực hiện nhiệm vụ trong bối cảnh tình hình thế giới, trong nước có nhiều khó khăn so với dự báo.

Tình hình thế giới biến động nhanh, phức tạp, khó lường, đặc biệt là tác động tiêu cực của đại dịch Covid-19 đã ảnh hưởng tới mọi mặt của đời sống, trong đó có việc làm, thu nhập, đời sống của đoàn viên, người lao động và hoạt động công đoàn.

cong doan viet nam 1.jpg
Ông Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam

Trong bối cảnh đó, với quyết tâm vượt qua khó khăn, phát huy truyền thống, tinh thần năng động, sáng tạo, vì đoàn viên, người lao động, các cấp công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đề ra nhiều chủ trương, giải pháp, tổ chức thực hiện và hoàn thành cơ bản các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ Nghị quyết Đại hội.

Đại hội diễn ra từ ngày 1-3/12 có nhiệm vụ đánh giá khách quan, toàn diện việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII, cụ thể hóa các chủ trương của Đảng về xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh, kiểm điểm vai trò lãnh đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XII.

Xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn 5 năm tới; sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn; bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn khóa mới thực sự tiêu biểu về phẩm chất, chính trị, đạo đức, năng lực công tác, có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo thực hiện Nghị quyết Đại hội.

“Trong những ngày này, hơn 11 triệu đoàn viên công đoàn và người lao động cả nước đang hướng về Đại hội, gửi trọn niềm tin và đặt kỳ vọng vào những quyết định sáng suốt của Đại hội. Tôi đề nghị mỗi đại biểu tập trung trí tuệ với tất cả tâm huyết, làm việc với tinh thần trách nhiệm cao nhất, thực hiện tốt nhất nội dung, chương trình, quy chế Đại hội, góp phần vào thành công của Đại hội”, ông Khang nói.

Về dự Đại hội, ông Lê Quang Toản, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên mong muốn Công đoàn Việt Nam phát huy vai trò tham mưu, đề xuất với Đảng, Nhà nước kịp thời có những chính sách như: Hỗ trợ về nhà ở để thu hút lao động vào làm việc tại các doanh nghiệp; cơ chế hỗ trợ doanh nghiệp đầu tư xây dựng nhà ở, các thiết chế văn hóa phục vụ công nhân lao động, giảm các loại thuế, phí có liên quan đến việc triển khai các dự án phục vụ đời sống người lao động… giúp doanh nghiệp và người lao động yên tâm gắn bó lâu dài, góp phần xây dựng đất nước phát triển nhanh và bền vững.

cong doan viet nam 2.jpg
Các đại biểu về dự Đại hội Công đoàn Việt Nam

Ông Đào Mạnh Kiên - đại diện công đoàn của Tổng Công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines) chia sẻ, nhiều năm qua, các cấp công đoàn Tổng Công ty luôn xác định việc đối thoại định kỳ và thương lượng tập thể trong quan hệ lao động tại doanh nghiệp là một nhiệm vụ trọng tâm của các cấp công đoàn, góp phần tham gia quản lý doanh nghiệp, giảm thiểu xung đột, xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định và phát triển.

Đến với Đại hội Công đoàn Việt Nam, đoàn đại biểu của Vietnam Airlines gửi gắm niềm tin, kỳ vọng tới Đại hội trong việc tập trung nguồn lực chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Đại diện công đoàn Vietnam Airlines mong muốn công đoàn quan tâm hơn nữa công tác đối thoại, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, nhất là về tiền lương, điều kiện làm việc; góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ trong doanh nghiệp. Cùng với đó góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, thu nhập cho người lao động…